Hesaplama Araçları
İşe giriş tarihinizi yazın; doğum tarihinizi eklerseniz 18 yaş altı ve 50 yaş üstü korumasını da hesaba katar. Kaç gün izin hakkınız olduğunu ve iznin ne zaman artacağını görün.
Bugün ya da izne çıkacağınız tarih.
18 yaş altı ve 50 yaş üstü için en az 20 gün kuralını uygular.
1 yıldan 5 yıla kadar (5 dahil değil) çalışana 14 gün, 5 yıldan 15 yıla kadar çalışana 20 gün, 15 yıl ve daha fazla çalışana 26 gün yıllık ücretli izin verilir.
18 yaş ve altındaki ile 50 yaş ve üstündeki çalışanlara verilecek yıllık izin 20 günden az olamaz.
Hayır. Deneme süresi dahil işyerinde en az 1 yıl çalışınca yıllık izin hakkı doğar.
Hayır. İzin süresine rastlayan ulusal bayram, hafta tatili ve genel tatil günleri izin süresinden sayılmaz.
Sonuçlar bilgilendirme amaçlıdır; bordronuzdaki tutar işyerinize özgü kalemler nedeniyle farklı olabilir. Hukuki uyuşmazlıkta avukata ya da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ALO 170 hattına danışın.