Hesaplama Araçları
Çalışma tarihlerinizi ve son brüt maaşınızı yazın. Kaç hafta ihbar süreniz olduğunu, brüt tutarı, gelir ve damga vergisi kesintisini ve elinize geçecek tutarı görün.
Son çalıştığınız gün.
Yol, yemek, düzenli ikramiye gibi her ay ödenenler.
Son bordronuzda yazar. Boş bırakırsanız maaşınızdan tahmin edilir.
İşi 6 aydan az sürmüş çalışan için 2 hafta, 6 aydan 1,5 yıla kadar 4 hafta, 1,5 yıldan 3 yıla kadar 6 hafta, 3 yıldan fazla sürmüş çalışan için 8 haftadır.
Belirsiz süreli iş sözleşmesini ihbar süresine uymadan bitiren taraf öder. İşveren bildirim yapmadan işten çıkarırsa çalışana, çalışan bildirim yapmadan ayrılırsa işverene ihbar tazminatı ödenir.
Evet. Kıdem tazminatından farklı olarak ihbar tazminatından gelir vergisi ve binde 7,59 damga vergisi kesilir. SGK primi kesilmez.
Düzenli yan haklar eklenmiş brüt aylık ücret 30'a bölünerek günlük ücret bulunur ve ihbar süresinin gün sayısıyla (8 hafta için 56 gün) çarpılır. Gelir vergisi, yılın o güne kadarki vergi matrahına göre hangi dilime denk geliyorsa o oranla kesilir.
Sonuçlar bilgilendirme amaçlıdır; bordronuzdaki tutar işyerinize özgü kalemler nedeniyle farklı olabilir. Hukuki uyuşmazlıkta avukata ya da Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ALO 170 hattına danışın.